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招聘信息

江苏亚特尔地源科技股份有限公司招聘简章

作者: 发布日期:2019-01-11浏览次数:

1.公司简介

公司于20141113日在全国中小企业股份转让系统成功挂牌。公司属于建筑安装业,是地源热泵系统、其他供暖工程系统及新风系统的综合解决方案提供商。公司的主营业务为地源热泵系统、其他供暖工程系统、新风系统的方案设计、设备采购、工程施工、安装调试及系统机房的运行维护以及地暖设备的批发。公司的关键资源要素包括公司的技术、服务模式、客户渠道等。公司通过多年的技术和项目积累,拥有业务相关的核心技术,包括工程系统设计工艺、地源热泵埋管方法等施工工艺。结合业务特点,公司逐渐形成地源热泵系统、其他供暖工程系统及新风系统全业务链条集成服务模式,即公司在项目前期设计、设备采购、安装、调试等各个环节为客户提供服务,并根据服务内容和项目进展取得业务收入。公司主要向各类商用建筑、公共建筑、生态住宅等相关群体客户提供服务,其主要客户为上市房地产开发商或建设工程项目的承包商。公司积极开拓与国内大型房地产开发商的商业合作,并已与万科、金地、世茂、恒大等达成采暖设备和采暖工程合作协议。目前,公司的业务主要集中在上海,南京,苏州、杭州等地。

供暖行业发展:定位舒适家居,消费升级,精装修配套必备,配套上市地产公司长久发展

发展供暖行业:全国地产客户战略,上亿户家庭用户供暖+服务,做百年企业;

企业发展平台:2019年全面完成中国地产100强合作,完成全国供暖城市布局,实现10年计划10亿销售目标;

公众公司,职业经理人制度,区域市场空白,高级管理人才职位空缺多;

公司晋升案例,来一年(监理-管理中心-区域负责人级别,2000-4000-6000-10000-15万一年年薪用了一年半)

培训:新行业,需要培训,培训整个装修进度配合过程,培训公司软件管理系统,培训现场定位,培训系统调试,培训维修,培训沟通能力

实战:单一项目跟单管理(安全,材料,分包,进度,回款,交付),独立操作,交付维保

管理:单一项目管理,到带兵管理,到区域负责人

企业目标:行业龙头,拥有自主品牌,成为全国销售安装服务中心,企业主板上市所有公司员工拥有股份成为收益者

一年内实现高于同行水平工资+提成,体现个人能力强大,独立操盘上市地产公司项目,自信+责任=伟大

2.岗位需求

1)工程监理若干名

薪资:试用期一个月2500+补贴(住所公司安排),试用期一个月后4000+补贴(年薪6/年),3个月内达到公司要求考核薪资提高到6000+补贴+项目提成相加薪资在12万左右,晋级区域负责人+项目提成相加超过20万一年,

一个月一次聚餐,一个月一次安全教育,过年放假超过20天,节假日正常放假,加班有补贴,公司发放免费工作服.

2CAD画图员5

招聘要求:熟悉CAD制图。

薪资: 试用期一个月2500+补贴,转正后3500+设计奖金,每年根据工作表现考核进行5%-10%的加薪。

3.联系方式

公司名称:江苏亚特尔地源科技股份有限公司

公司地址:江苏省常熟市常福街道抚顺路8

联 系 人:陆女士1361623983052829008

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